Según el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos, una mala decisión de contratación puede costarle a una empresa hasta el 30% del salario anual del empleado, y el gasto aumenta según la categoría. 

Una mala contratación no solo afecta los resultados de la empresa, sino que puede afectar la productividad y la moral del equipo. Por eso, es importante evitar cometer ciertos errores. 

En esta guía hablamos de: 

  • 8 errores comunes de contratación
  • Cómo evitarlos

Además, incluimos una planilla de evaluación del candidato para que te ayude a tomar mejores decisiones de contratación.

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