Consigue el triple de candidatos cualificados

Promociona tus anuncios de empleo para llegar más rápido a los mejores candidatos.

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Ventajas de los empleos promocionados

Publicar un anuncio de empleo gratuito en LinkedIn es una buena forma de conseguir excelentes candidatos, pero si promocionas la publicación, llegará activamente a más candidatos cualificados a través de más canales.

Los empleos promocionados destacan sobre el resto

Los anuncios de pago aparecen en los primeros puestos de los resultados de búsqueda.

Ilustración de una captura de pantalla donde se ve un anuncio de empleo que encabeza una lista de empleos. Casi toda la información aparece en gris, salvo el nombre de la empresa, el logotipo, el nombre del cargo y el botón Promocionado.

Los empleos promocionados están segmentados

LinkedIn recomienda tu empleo a más candidatos idóneos.

Ilustración de una captura de pantalla donde se ve un anuncio de empleo en una lista de vacantes que podrían interesarte. Hay tres empleos destacados en los que aparece el nombre de la empresa, el logotipo, el nombre del cargo, la ubicación y cuándo se han publicado.

Los empleos promocionados dan resultado más rápido

Los candidatos reciben notificaciones de empleo instantáneas en su teléfono: pueden consultarlas estén donde estén.

Ilustración de una mano que sujeta un teléfono móvil en el que aparece una notificación de empleo. La notificación incluye el nombre de una empresa, su logotipo, el nombre del puesto y un mensaje breve.

Cómo funciona

Fija el presupuesto

Al publicar un anuncio de empleo gratuito, puedes establecer un presupuesto diario para promocionarlo. Tu publicación se pondrá automáticamente en pausa cuando alcances el presupuesto total.

Captura de pantalla del producto que muestra cómo definir el presupuesto diario recomendado y la estimación de solicitudes de tu anuncio de empleo.

Dirígete a las personas adecuadas

Dinos a quién estás buscando y haremos que tu anuncio de empleo llegue a los candidatos más cualificados que se adecúan a tus requisitos y más proclives a enviar su solicitud. Tu anuncio de empleo les aparecerá en varios lugares: en el feed de noticias y en la pestaña Empleos de LinkedIn, en emails y en notificaciones en sus dispositivos móviles.

Captura de pantalla que muestra un anuncio en una lista de empleos que podrían interesarte y como notificación en un dispositivo móvil.

Revisa, evalúa y contacta

Revisa y clasifica a los candidatos tanto en tu ordenador como en tu dispositivo móvil con nuestras sencillas herramientas de gestión y filtrado. Elige los perfiles que te interesan y contacta con ellos para iniciar una conversación.

Captura de pantalla que muestra una lista de candidatos y los botones Valorar y Enviar mensaje.

¿Te animas a descubrir el potencial de los empleos promocionados de LinkedIn? Aprovecha los 3 días de prueba gratuita.*

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Fotografía en primer plano de Diliana Alexander, una mujer pelirroja y con melena lisa que mira directamente a la cámara.

«Empleos de LinkedIn es la forma más eficaz de encontrar a los candidatos adecuados rápidamente».

Diliana Alexander
Directora ejecutiva de FilmGate

* Para poder beneficiarte de la prueba gratuita de tres días, debes tener un anuncio de empleo gratuito activo y ser nuevo cliente de los anuncios promocionados. Si mantienes el anuncio de empleo abierto al finalizar el periodo de prueba, se te cobrará cada día el presupuesto diario recomendado.  Durante el periodo de prueba, puedes cerrar el anuncio de empleo para cancelar la prueba y evitar cobros. Podrás cancelar la prueba en cualquier momento cerrando el anuncio de empleo. Solo puedes beneficiarte de la prueba gratuita una vez. Se aplican condiciones adicionales.

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