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Découvrez RPS+
Recruiter Professional Services Plus (RPS+) est une solution conçue pour les clients du secteur du staffing à identifier des candidats de meilleure qualité, à améliorer l’efficacité des recruteurs et à développer leur activité.
Votre avantage alimenté par l’IA dans le recrutement
Tout cela sur le réseau de talents le plus dynamique au monde.
RPS+ vous permet d’utiliser l’IA pour :
RPS+ est également la voie exclusive pour les clients du secteur du staffing vers Hiring Assistant, le seul agent IA pour les recruteurs propulsé par LinkedIn.
Ce qui distingue RPS+ :
- Messages assistés par IA
- Développement commercial
- Hiring Assistant
44%
d’augmentation du taux d’acceptation des InMail
11%
de temps de réponse plus rapides
81 %
de profils en moins à examiner
Les recruteurs consultent 81 % de profils en moins pour identifier un candidat qualifié, ce qui représente un gain de temps significatif par rapport aux méthodes de sourcing traditionnelles.
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Voici comment RPS+ se compare à nos autres produits
InMails par utilisateur et par mois
100
140
150
Déblocages de profils par utilisateur et par mois
30
50
Unlimited
Hiring Assistant
Optional add-on
Optional add-on
Rapports Talent Insights
Messages 1:1 assistés par IA
Optimisation des messages 1:1 assistés par IA
Messages assistés par IA en masse Amélioration des messages en masse assistés par IA
Optimisation des messages en masse assistés par IA
Mode BD dans la recherche
Mise en avant des profils activement en recherche d’emploi
Suivi de profils
InMail assisté par IA pour le développement commercial
Insights de reporting pour le développement commercial
Demander une démo
Remplissez ce formulaire et nous vous contacterons sous peu.
RPS+ et Hiring Assistant génèrent déjà des résultats concrets pour les principales organisations de recrutement.
FAQs
RPS+ est conçu pour les organisations de recrutement prêtes à mener la prochaine vague de transformation du secteur avec une approche axée sur l’IA. Il s’adresse aux entreprises qui :
- Adoptent l’innovation : investissent dans des outils d’IA et souhaitent faire plus avec moins.
- Opèrent à grande échelle : placent un grand volume de candidats dans des rôles structurés et basés sur des compétences, et souhaitent améliorer la productivité des recruteurs et la rapidité de placement.
- Priorisent le ROI : relient directement les outils de recrutement aux résultats business et recherchent un impact mesurable de leur stack technologique.
- Avancent rapidement : organisations orientées croissance, avec une forte capacité d’action, souhaitant garder une longueur d’avance dans un marché en constante évolution.
Les clients recruteurs en entreprise peuvent cliquer ici pour en savoir plus sur l’accès à Hiring Assistant.
L’IA n’est puissante que par les données sur lesquelles elle s’appuie — et personne n’égale l’ampleur et la profondeur des données fiables du marché du travail de LinkedIn.
Notre écosystème dynamique s’appuie sur 1,23 milliard de profils de membres et des signaux d’intention en temps réel, tels que l’engagement avec le contenu et l’activité de recherche d’emploi (avec 66 millions de chercheurs d’emploi visitant LinkedIn Jobs chaque semaine). Cela offre à notre IA une compréhension unique, riche et actuelle des talents et des opportunités — permettant des recommandations de candidats plus pertinentes, des analyses du marché du travail plus précises et des opportunités commerciales plus récentes.
L’IA n’est pas nouvelle pour LinkedIn. Elle est utilisée depuis longtemps pour améliorer l’expérience professionnelle de ses membres. Grâce à l’IA, nous aidons nos membres à se connecter, à gagner en productivité et à réussir dans leur carrière. Ce sont les principes d’IA responsable que nous appliquons chez LinkedIn pour guider notre travail. Pour plus d’informations, consultez notre livre blanc sur les données et la conformité.
RPS+ sera disponible à l’achat en 2026. Pour découvrir ses fonctionnalités, veuillez soumettre vos informations via le formulaire ci-dessus et un membre de notre équipe vous contactera.
Vous souhaitez en savoir plus sur LinkedIn Talent Solutions ? Contactez-nous.
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