Trender for norske jobbkandidater i 2015

Vi arrangerte en spørreundersøkelse med over 20 000 fagpersoner. Formålet var å få en bedre forståelse av jobbkandidatenes tankegang og atferdsmønstre, fra de får et jobbtilbud til de godtar det.

I denne rapporten vil du lære om:

• typer jobbkandidater
  Se forholdet mellom aktive og passive kandidater i landet ditt
  
• jobbkandidatenes atferd
  Finn ut hvor kandidatene leter for å finne nye jobber
  
• den første samtalen
  Lær hva kandidatene ønsker å høre fra deg
  
• intervjuet
  Overgå forventningene jobbkandidatene har til intervjuet
  
• den endelige avgjørelsen
  Lær hva som jobbkandidatene vektlegger når de vurderer jobbtilbudet
  
• tilbakemeldinger fra jobbkandidater
  Hør hva som motiverer og frustrerer jobbkandidatene mest
  

Denne informasjonen gir deg skissen du trenger for å lykkes når du skal tiltrekke deg, engasjere og ansette moderne og dynamiske jobbkandidater – fra ditt eget land og fra resten av verden.