Recruitment marketing on LinkedIn

Connect with your next great hire on the world’s largest professional network.

Contact sales

Recruitment Marketing

Zorg ervoor dat uw bedrijf wordt opgemerkt zodat kandidaten graag solliciteren en sneller reageren.

Contact opnemen

Wat is recruitment marketing?

Online recruitmentmarketing maakt gebruik van tools als gericht adverteren en webpagina's om potentiële kandidaten op uw berichten te laten reageren en naar uw vacatures te solliciteren.

Waarom? Hoe sterk uw werkgeversmerk ook is, er zijn altijd kandidaten die niets van uw bedrijf weten, dus ook niet dat het zo'n fijne plek is om te werken.

Uitdagingen waarbij recruitmentmarketing van pas komt

  • U wilt zich van de concurrentie onderscheiden
  • U bent op zoek naar een nieuw soort kandidaten
  • U wilt snel (voor een bepaald seizoen) een groot aantal mensen aannemen
  • Het bereik van uw recruiter is beperkt
Twee keer zoveel reacties van LinkedIn-leden die bij uw werkgeversmerk zijn betrokken

zoveel reacties van LinkedIn-leden die bij uw werkgeversmerk zijn betrokken

Bron: LinkedIn-gegevens, 2019

Fasen van het zoeken naar een baan: Bewustzijn, Betrokkenheid, Overweging, Sollicitatie

Bewustzijn + Betrokkenheid

Carrièrepagina’s
Vertel uw verhaal om uw naamsbekendheid te vergroten en kandidaten te motiveren naar uw vacatures te solliciteren

Personeelsadvertenties
Richt u met dynamische advertenties op een groot aantal kandidaten die uw bedrijf niet kennen

Gesponsorde content
Trek meer aandacht met gepersonaliseerde content in de LinkedIn-nieuwsfeed

Overweging

Landing Pages
Bouw een pipeline met geschikte kandidaten en zorg ervoor dat ze solliciteren

LinkedIn-producten voor recruitment marketing

Carrièrepagina’s

  • Breng uw bedrijf onder de aandacht met informatie over de bedrijfscultuur en diversiteit binnen het bedrijf, met testimoniums van medewerkers en met foto's.
  • Pas het overzicht aan voor verschillende doelgroepen (bijvoorbeeld programmeurs en verkopers)
  • Laat op de vacaturepagina automatisch aanbevolen vacatures en inzichten zien aan kandidaten

 

 

Meer informatie Contact opnemen
Een screenshot van een LinkedIn-carrièrepagina waarop informatie van Oustia Mechanics is te zien.

Personeelsadvertenties

  • Richt u met gepersonaliseerde advertenties op specifieke doelgroepen op basis van onder andere functietitel, senioriteitsniveau, vaardigheden, opleiding en ervaring
  • Zorg ervoor dat de juiste personen uw advertenties op het juiste moment te zien krijgen
  • Zorg ervoor dat meer kandidaten solliciteren en op uw InMail-berichten reageren
Learn more Contact opnemen
Screenshot van een personeelsadvertentie in de LinkedIn-feed.

Landing Pages

  • Trek de aandacht van kandidaten met gepersonaliseerde landingspagina's die op uw ideale doelgroep zijn afgestemd
  • Maak het eenvoudiger voor kandidaten om hun interesse te tonen via de knop 'Ik heb interesse'
  • Bouw een gerichte pipeline met betrokken kandidaten die in Recruiter kan worden opgenomen
Meer informatie Contact opnemen
Screenshot van Pipeline Builder met pagina van Flexis.

Vorig gedeelte | Terug naar boven

Bent u klaar om recruitmentmarketing in te zetten voor het vinden van de juiste kandidaten en om te zorgen dat die kandidaten ook op uw vacatures solliciteren?

Contact opnemen
Neem contact met ons op

Wilt u meer weten over onze Talent Solutions? Wij helpen u graag:

Contact opnemen

Wilt u meer weten over onze Talent Solutions? Wij helpen u graag:

Contact opnemen