正如华强北从电子元器件集散中心发展为今天的智能硬件天堂一样。随着商业环境日趋成熟,粗放型的发展模式已近衰亡,创新已成为企业持续发展、甚至是生存的唯一出路。

无论是商业模式创新、技术创新、服务创新还是管理创新,创新的本质都离不开一个关键词——人才。在硅谷,企业对创新人才的需求比一般情况高出6倍。而在中国,作为企业的战略(业务)合作伙伴,不少企业的人力资源管理者也早已狠下功夫,组建和管理着优质的创新型人才团队,为业务发展与转型提供有力支持。

作为人力资源管理从业人士和关注者,LinkedIn领英中国诚挚地邀请您报名参与4月14日在深圳举办的TalentIn『制胜人才角力 驱动业务创新』高峰论坛。在此次活动中,领英将邀请多位行业内领军人士,分享其对业务变革和管理创新的洞见与思考,帮助与会来宾拓宽视野、制胜人才竞争。


再次期待您的拨冗参与,谢谢!

  • 活动时间:2016年4月14日,星期四 下午14:00开始
  • 活动地点:活动注册成功后,将通过参会确认函通知具体会议地点。
  • 报名须知:本次活动席位有限,我们将在会议开始前,通过邮件与您确认参会并预留座位。为确保确认函及时送达,烦请通过工作邮箱报名。

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