在“人才就是一切”的未来,招聘人员对企业成功起着举足轻重的作用。

领英通过汇总数千位招聘领域同行的反馈、数十亿个领英数据点,以及全球人才领域领导者的访谈,分析发现:

  • 招聘人员将不再像销售人员,而更像业务人员;同时,非招聘人员将加入招聘团队
  • 衡量指标将追踪成效,而不只是行动
  • 技术工具将助力招聘人员提升工作效率,释放招聘团队潜力
  • 与被动候选人互动、分析数据、为领导提供建议,将成为招聘人员的必备技能

新时代的企业招聘团队需要紧跟招聘角色发展趋势,学习和掌握新技能、衡量指标和工具来帮助企业应对不断变革的商业趋势。

点击下载报告,让领英与您共谋招聘团队转型之路。

直接联系领英征才解决方案顾问,发送邮件至chinalts@linkedin.com 或致电 400-010-6277。

 

填写信息,立刻下载《未来招聘趋势报告》!

By submitting this form, you agree that we may use the data you provide to contact you with information related to your request/submission and the relevant LinkedIn product. If you are a LinkedIn member, you can control the messages you receive from LinkedIn in your settings. If you are a guest, you can unsubscribe from LinkedIn marketing emails at any time by clicking the unsubscribe link in the email. To learn more, see LinkedIn's Privacy Policy.