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精细化拆解业务需求,明晰人才画像,利用大数据制定完备的海外校园招聘计划, 精准建立筛选和联络制度, 解决匹配度低和不稳定问题

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3. 一站式运营服务-科学的招聘过程:通过PDCA项目管理方式,短期内联络全球优秀毕业生,高效安排面试,在海量储备内优中选优,完成项目制度和长期人才库搭建。所有过程可量化,可追踪

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