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Pagine Carriera di LinkedIn
Dai risalto alla cultura della tua azienda, fai conoscere il tuo brand e crea una pipeline di talenti qualificati per i ruoli futuri.
Perché scegliere le pagine Carriera?
Ecco come funziona
- Dai risalto alla cultura
- Rafforza la consapevolezza
- Promuovi le candidature
Dai risalto ai dipendenti e alla cultura aziendale
Carica rapidamente foto e video d’impatto e condividi la voce dei dipendenti per mostrare ciò che rende unica la tua azienda.
Modifica facilmente la tua pagina
Grazie a un’interfaccia di modifica intuitiva, puoi aggiornare al volo i contenuti ogni volta che serve con semplici drag and drop.
Personalizza i contenuti
Crea una pagina per gruppo di destinatari in modo da personalizzare i contenuti a seconda dell’audience.
Aumenta la presenza del tuo employer brand
Raggiungi gli utenti che cercano attivamente un lavoro usando contenuti mirati e automatizzati, come Traffic Driver Ad e Company Discovery Ad. Questi annunci invitano i potenziali candidati a saperne di più sulla cultura aziendale e a esplorare le offerte di lavoro aperte, per un recruiting più efficace.
Crea e coltiva una pipeline di talenti
Crea automaticamente una pipeline di talenti grazie al pulsante “Mi interessa”. I candidati che cliccano su questo pulsante verranno archiviati in Recruiter a disposizione del tuo team, e in più riceveranno notifiche con offerte di lavoro e contenuti rilevanti.
Dai più visibilità alle tue offerte di lavoro
Grazie a una scheda Lavoro dedicata, le persone sapranno sempre dove cercare le posizioni aperte. Riceveranno automaticamente segnalazioni di offerte di lavoro personalizzate e informazioni utili per capire se sono adatte al ruolo e alla tua azienda.
Scopri come i nostri clienti usano le pagine Carriera
Domande frequenti
Le pagine aziendali sono gratuite per tutte le aziende che vogliono creare un’identità sulla piattaforma LinkedIn e promuovere la consapevolezza del brand. Scopri come le pagine LinkedIn possono aiutarti a creare conversazioni sul tuo brand, a capire meglio l’audience e a coinvolgere il tuo team su LinkedIn.
Le pagine Carriera di LinkedIn sono versioni potenziate delle pagine aziendali, con funzionalità aggiuntive per dare risalto al tuo employer brand. Rispetto alla pagina aziendale standard, ti danno più spazio per raccontare la storia della tua azienda e distinguerti dalla concorrenza. Puoi usarle per annunciare novità e aggiornamenti, condividere testimonianze dei dipendenti, presentare la tua leadership e creare una pipeline di talenti. Inoltre avrai accesso a contenuti automatizzati per diffondere la presenza del tuo brand su LinkedIn e indirizzare il traffico verso la pagina Carriera. Milioni di persone in cerca di lavoro usano LinkedIn per informarsi sulle aziende: costruendo una solida presenza del brand sulla piattaforma, potrai guadagnare visibilità e quindi attrarre un maggior numero di candidati qualificati.
Promuovere la consapevolezza del brand aiuta i candidati a conoscere meglio la tua azienda e rafforza il loro interesse per le tue offerte di lavoro. In media, i recruiter registrano tassi di risposta 2,6 volte più alti quando contattano utenti LinkedIn che hanno familiarità con il brand e vi hanno già interagito. Quando i candidati conoscono l’azienda, la sua cultura e i motivi per cui è un ottimo luogo di lavoro, sono più propensi a farsi avanti per unirsi al team.
Il costo delle pagine Carriera di LinkedIn varia a seconda delle esigenze della tua azienda. I fattori che influiscono sul prezzo includono il numero di dipendenti dell’azienda e quante impressioni conti di ottenere dalle tue pagine. Contatta un consulente di prodotto per saperne di più su come le pagine Carriera di LinkedIn possono aiutarti a far crescere la tua azienda.
