Job Slots do LinkedIn
A solução ideal para as empresas que buscam atrair candidatos qualificados e preencher vagas ao longo do ano.
83% das vagas anunciadas no LinkedIn recebem uma candidatura qualificada em até 24 horas. Com os Job Slots do LinkedIn, é possível:
Atrair candidatos qualificados
Divulgue suas vagas a candidatos relevantes na maior rede profissional do mundo.
Identificar rapidamente os melhores candidatos
Use filtros avançados (além de cargo e anos de experiência) para classificar as candidaturas e priorizar os melhores perfis.
Otimizar seu processo de contratação
Integre a solução com seus sistemas de recrutamento para automatizar tarefas repetitivas e melhorar a colaboração.
Como funciona
Atraia candidatos qualificados
• Publique e promova vagas em Job Slots pré-pagos, sem precisar fazer o acompanhamento manual delas.
• O LinkedIn encontra profissionais relevantes para suas vagas por meio do feed, das listas de vagas e das notificações.
• Economize tempo com as recomendações de segmentação baseadas em dados de mercado, as sugestões de perguntas de triagem e uma ferramenta que simplifica a criação de anúncios de vaga.
Identifique rapidamente os melhores candidatos
• Use filtros avançados (como competências, localidade e nível de experiência) para encontrar talentos mais qualificados.
• Receba recomendações do LinkedIn de potenciais candidatos que melhor correspondem aos critérios da sua vaga.
• Contate rapidamente os melhores candidatos ao enviar mensagens de InMail no Recruiter.
Complemento
Anuncie vagas no LinkedIn diretamente do seu ATS (sistema de rastreamento de candidatos) ou site de empregos com facilidade
O Job Wrapping do LinkedIn analisa seu site de empregos e anuncia automaticamente suas vagas no LinkedIn. Esse processo aumenta a visibilidade de suas vagas e simplifica as tarefas da sua equipe.
Fale com a equipe de vendas para saber mais
Otimize seu processo de contratação
• Avalie e gerencie facilmente os candidatos com sua equipe de contratação.
• Mantenha toda a sua equipe atualizada em relação à lista de talentos selecionados e às atividades do anúncio de vaga, pois os dados pertencem à sua empresa.
• Faça a integração com ferramentas de terceiros, como seu ATS, CRM e sistemas de e-mail.
“Pensei que o processo de contratação levaria uma hora por dia durante várias semanas, mas foi mais rápido do que o esperado. O LinkedIn não só encontrou candidatos, mas também ajudou a selecioná-los.”
Leesa Mayfield,
Cofundadora, DFC-LMA Architecture
Job Slots é apenas uma das soluções
Os produtos de recrutamento do LinkedIn se combinam para ajudar você a atrair e encontrar rapidamente os melhores candidatos, com acesso a mais de 1 bilhão de profissionais e dados em tempo real.
Uma plataforma de contratação para selecionar, contatar e gerenciar candidatos com rapidez.
Anuncie suas vagas no LinkedIn e simplifique a segmentação, a priorização e o gerenciamento das candidaturas mais qualificadas.
Página com conteúdo multimídia onde você conta a história da sua empresa, gera conhecimento e destaca suas oportunidades de emprego.
Perguntas frequentes
What is the difference between LinkedIn Job Posts and Job Slots?
Qual é a diferença entre os anúncios de vaga e os Job Slots do LinkedIn?
Os anúncios de vaga permitem que você os publique gratuitamente ou pague para promovê-los, além de oferecer recursos básicos de gerenciamento de candidaturas.
Os Job Slots permitem que você promova anúncios de vaga ilimitados e identifique as candidaturas mais qualificadas. Saiba mais sobre as diferenças entre os anúncios de vaga e os Job Slots.
Why should you use LinkedIn Recruiter?
Como as vagas são exibidas na minha LinkedIn Page?
Na guia Vagas da sua LinkedIn Page, os usuários podem pesquisar vagas em sua empresa ou criar alertas de vaga para saber quando novas oportunidades surgirem. Ao adicionar uma Career Page à sua LinkedIn Page, os usuários terão acesso às vagas recomendadas para eles e aos funcionários atuais do cargo em questão.
How much does it cost to post a job with LinkedIn Jobs?
É preciso ter o Recruiter se já tenho o LinkedIn Jobs?
Não, mas com o Recruiter, você terá acesso a ainda mais recursos de seleção e pesquisa de candidatos, de correspondência inteligente e poderá gerenciar a lista de talentos selecionados para futuras contratações. Saiba mais sobre o Recruiter.