| Personalgewinnung
Welche Tools für die Personalsuche passen zu Ihnen?
Wir haben unsere Kernprodukte für Sie gegenübergestellt, um Ihnen die Entscheidung zu erleichtern.
Geeignet:
• Personalsuche bei geringem Personalbedarf oder für weniger gefragte Stellen
• Nur gelegentlicher Einstellungsbedarf
• Kleines bis sehr kleines Recruiting-Budget
Geeignet:
• Personalsuche bei mittlerem Personalbedarf oder für stärker gefragte Stellen
• Vorrübergehender Einstellungsbedarf
• Begrenztes Recruiting-Budget
Geeignet:
• Personalsuche bei hohem Personalbedarf oder für stark gefragte Stellen
• Konsistenter Einstellungsbedarf
• Dediziertes Recruiting-Budget
Geeignet:
• Personalsuche bei geringem Personalbedarf oder für weniger gefragte Stellen
• Nur gelegentlicher Einstellungsbedarf
• Kleines bis sehr kleines Recruiting-Budget
Geeignet:
• Personalsuche bei mittlerem Personalbedarf oder für stärker gefragte Stellen
• Vorrübergehender Einstellungsbedarf
• Begrenztes Recruiting-Budget
Geeignet:
• Personalsuche bei hohem Personalbedarf oder für stark gefragte Stellen
• Konsistenter Einstellungsbedarf
• Dediziertes Recruiting-Budget
Produktfunktionen im Überblick
Aktive und passive Kandidat:innen erreichen
Personalisierte Empfehlungen zu Kandidat:innen erhalten
Standard
Standard
Erweitert
Kandidat:innen kontaktieren, die für ein Vorstellungsgespräch infrage kommen
Nur Bewerber:innen
Bewerber:innen + 30 InMail-Nachrichten pro Lizenz pro Monat
Nachrichten pro Lizenz pro Monat
Mithilfe von KI Routineaufgaben bei der Personalsuche rationalisieren
Erstellung von Jobbeschreibungen
Erstellung von Jobbeschreibungen
Erstellung von Stellenanzeigen + Kandidatensuche + Kontaktaufnahme
Proaktiv Kandidat:innen außerhalb Ihres Netzwerks gewinnen
Zugriff auf direkte Kontakte sowie Kontakte 2. und 3. Grades
Unbegrenzter Zugriff auf das LinkedIn Netzwerk
Mithilfe von Suchfiltern Top-Kandidat:innen entdecken
Mehr als 20 Suchfilter
Mehr als 40 Suchfilter, einschließlich „Offen für Jobangebote“
Ihr Bewerbermanagementsystem (BMS) verknüpfen
Mit Ihren Stellenanzeigen automatisch gezielt Kandidat:innen ansprechen
Ihre Stellenanzeige für mehr Sichtbarkeit bewerben
Kostenlose Stellenanzeigen und kostenpflichtiges Bewerben auf Wunsch
Kostenlose Stellenanzeigen und kostenpflichtiges Bewerben auf Wunsch
Automatisches Bewerben von Stellenanzeigen über vorab bezahlte Job Slots
Ihre Top-Kandidat:innen einfach verwalten, sortieren und filtern
Standard
Standard
Erweitert
Mit Ihrem Personalteam zusammenarbeiten
+ kostenlose Lizenzen für die Zusammenarbeit mit Personalentscheider:innen
Berichte mit Einblicken in Ihre Pipeline und Produktnutzung erhalten
Standard
Standard
Erweitert
Vollständige Kandidatenprofile ansehen, selbst wenn Sie nicht vernetzt sind
Begrenzt
Unbegrenzt
Gebündelte Nachrichten an mehrere Kandidat:innen senden
Weitere Informationen zu unseren Top-Recruitingprodukten finden Sie in unseren FAQ.
Interesse an LinkedIn Talent Solutions? Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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