¿Qué productos de contratación te convienen más?

¿A quién se dirige?

A quienes necesitan cubrir una vacante en un plazo ajustado. Menos de tres contrataciones al año.

Funcionalidades clave

✓ Un anuncio gratis cada vez
✓ Segmentación automática a los candidatos oportunos
✓ Opción de promocionar vacantes en todo LinkedIn o por email a los profesionales que buscan empleo, con un presupuesto diario flexible
✓ Gestión básica de solicitudes
✓ Informes básicos de empleos

¿A quién se dirige?

A quienes no reciben suficientes candidatos adecuados solo con publicar un anuncio. Menos de cinco contrataciones al año.

Funcionalidades clave

Las funcionalidades de Empleos y además…

✓ Acceso limitado a la red de LinkedIn: búsqueda e interacción con contactos de primer, segundo y tercer grado
✓ 30 mensajes InMail al mes
✓ Más de 20 filtros de búsqueda
✓ Visualizaciones de perfil limitadas
✓ Candidatos recomendados en función de los criterios de tu anuncio y tu actividad en Recruiter
✓ Informes estándar de mensajes InMail

¿A quién se dirige?

A quienes suelan enfrentarse a vacantes difíciles de cubrir. O más de cinco contrataciones al año.

Funcionalidades clave

Las funcionalidades avanzadas de Empleos y además…

✓ Acceso ilimitado a la red de LinkedIn: búsqueda e interacción con cualquier miembro de LinkedIn
✓ 150 mensajes InMail al mes por licencia y envío de mensajes en bloque
✓ Más de 40 filtros de búsqueda avanzada, incluyendo candidatos con interés por nuevas oportunidades o más probabilidad de responder
✓ Herramientas de trabajo en equipo
✓ Integraciones del ATS
✓ Visualizaciones de perfiles ilimitadas
✓ Candidatos recomendados en función de los criterios de tu anuncio y tu actividad en Recruiter
✓ Informes personalizados y herramientas de análisis
✓ Licencias de colaboración gratuitas para los responsables de contratación
✓ Informes y gestión de solicitudes avanzados