À l’occasion de Forward, des professionnels en RH ont partagé des idées innovantes pour vous aider à adopter un modèle de travail flexible, à promouvoir l’acquisition de talents en fonction des compétences et à favoriser la mobilité interne.
Découvrez le replay de l'événement Forward
Your host
Nicolas Rossignol
Journaliste - Animateur, Coach, Conférencier
Le futur sera centré sur l'humain
Alors que les employés s'efforcent de concilier leur vie professionnelle avec leur vie personnelle, les professionnels RH doivent repenser le lieu, le moment et la manière dont le travail est effectué.
Ce qui pourraient être considéré comme des difficultés, se trouve en fait être de vraies opportunités.
Rejoignez les différents intervenants pour appréhender l’art de se réinventer pour créer des environnements de travail où les employés passent avant tout.
Programme de Forward 2022
Lors de l'évènement, des experts partageront leurs expériences en cette période en pleine évolution sur le renforcement de la culture d’entreprise pour le recrutement, les besoins en formation continue et l'attention particulière à porter sur l'engagement des collaborateurs pour répondre aux besoins d'un environnement de travail plus fléxible, plus équitable et plus stimulant.
Culture d'entreprise
Culture d'entreprise
Comprenez comment les experts repensent la culture en entreprise dans le contexte de l'hybridation du travail, du bien-être des collaborateurs et du développement des compétences.
Développement des compétences
Développement des compétences
Une stratégie de gestion des talents axée sur le développement des compétences présente un double avantage: elle booste la rétention et génère des résultats plus équitables.
Adopter une telle stratégie, c’est encourager l’évolution professionnelle et la mobilité interne. Lors de cet événement vous aurez l'occasion de découvrir les conclusion de notre rapport 2022 sur le "Développement des compétences en milieu professionnel".
L'ère du great reshuffle*
Diversité, équité et inclusion au cœur du projet
L'ère du great reshuffle*
Diversité, équité et inclusion au cœur du projet
Découvrez comment fonctionne l'économie mondiale des talents, les implications émergentes du Great Reshuffle et ce que l'avenir nous promet. Vous apprendrez de ceux qui changent leur approche du recrutement, de la mobilisation des employés aux enjeux de diversité et d'inclusion pour répondre aux exigences nouvelles de leurs employés.
*Repenser non seulement comment nous travaillons, mais aussi pourquoi nous travaillons.
Nos intervenants
Fabienne Arata
Country Manager France, LinkedIn
Olivia Campo
VP HR HQ et France, Ubisoft
Audrey Tcherkoff
Présidente Exécutive de l’Institut de l’Economie Positive
Patrick Benammar
Learning & Development VP,
Groupe Renault
Philippe Gerbelot-Barrillon
Head of LinkedIn Learning
France & BeNeLux
Nicolas Chaussonniere
Regional Sales Manager,
LinkendIn
Michael Masset
Chief Human Resources Officer,
Toluna Corporate
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Ressources pour vous préparer à Forward
Tendances mondiales sur la gestion des talents
Découvrez comment la flexibilité professionnelle, le bien-être des collaborateurs et la révolution du travail transforment la culture d’entreprise. Notre rapport se base sur le témoignage de plus de 20 leaders du monde entier et les données LinkedIn.
Voir le rapport complet
Workplace Learning Report 2022
Ce rapport contient un ensemble d’articles ainsi que des commentaires complémentaires, plus de contexte, sans oublier bien d’autres contenus utiles et plus exclusifs que ce qui est disponible sur la version web.
Voir le rapport complet
L’essentiel de Forward 2022
Découvrez l'essentiel de l'événement Forward 2022, au cours duquel des professionnels RH ont parlé des changements et des tendances actuels dans le monde du travail.
L’essentiel de Forward 2022