Guia de integração virtual

Você sabia que os funcionários têm 58% mais chances de permanecerem em um cargo por três ou mais anos quando passam por um programa de integração eficaz? Por isso, é fundamental implementar um plano de integração detalhado.

Muitas pessoas acreditam que a integração ocorre apenas nos primeiros dias de trabalho. Na verdade, ela começa antes mesmo do início do novo funcionário e se estende ao longo do primeiro mês. Pensando nisso, criamos o Guia de integração virtual. Com ele, você fica por dentro de todos os detalhes essenciais.

Descubra o que fazer antes e depois da contratação com:

  • Uma lista para cada etapa do processo de integração de 45 dias
  • Um plano de ação para garantir a integração eficaz de funcionários remotos
  • Seção bônus: os cinco principais motivos pelos quais os recém-contratados deixam a empresa e como evitá-los

Crie uma experiência memorável para os novos funcionários e dê a eles as ferramentas para permanecerem por um longo tempo em sua empresa.

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