Einleitung

Bei [Unternehmen X] sind wir stolz auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Daher suchen wir nach einem:einer hochqualifizierten Marketing-Direktor:in, der:die versteht, was unsere Kundschaft braucht und wie wir unser Angebot optimal vermarkten können. Sie sind die richtige Person für diese Position, wenn Sie über umfangreiche Marketingerfahrungen und umfassende Branding-Kompetenzen verfügen. Sie können ein Team aus Texter:innen, Designer:innen und Account-Manager:innen leiten und interagieren gerne regelmäßig mit Kund:innen. Wenn Sie außerdem ein Gespür dafür haben, was Menschen bewegt, und innovative Lösungen anbieten können, würden wir Sie gerne kennenlernen.

Ihre Rolle

• Gemeinsam mit dem Business-Team gewinnen Sie Einblicke und entwickeln Marketing- und Brandingstrategien für neue und bestehende Produkte, deren Umsetzung Sie intern und extern leiten.
• Sie leiten die Marketingabteilung und bauen sie aus, indem sie kontinuierlich neue Umsatzchancen unter Bestands- und potenziellen Neukunden ausloten und nutzen.
• Sie ermitteln kurz- und langfristige Termin-, Budget- und Ressourcenanforderungen, einschließlich der Erstellung und Verwaltung von jährlichen Marketingbudgets, Gewinn-/Verlustprognosen, Investitionsausgaben und anderen finanziellen Instrumenten.
• Sie nutzen Eckdaten und Tools zur Messung der Marketing-Performance, um aus Marktstudien, Prognosen, Wettbewerbsanalysen, Kampagnenergebnissen und Verbrauchertrends handlungsleitende Einblicke für das Marketingteam abzuleiten.

Ihre Aufgaben

• Sie leiten die Entwicklung unserer Marketingpläne in enger Absprache mit Kund:innen, der Geschäftsführung, Designer- und Content-Erstellerteams und Vertriebspartnern, um eine effiziente, wachstumsorientierte Marketingstrategie für unsere Produkte und Dienstleistungen zu erarbeiten.
• Sie leiten die strategische und taktische Umsetzung von Marketingkampagnen, einschließlich der Planung von Test-/Kontrollsegmenten, Testimplementierung, Erfolgsmessung, Berichterstellung, Analyse und Empfehlungen.
• Sie beaufsichtigen die Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Marketingplänen und -strategien, Produktkonzeptionen und Promotion-Programmen zur Steigerung von Engagement und Umsätzen.
• In regelmäßigen Besprechungen mit Account-Manager:innen prüfen Sie Pipelines und schlagen mögliche Lösungen für Herausforderungen vor; außerdem stellen Sie mit fortlaufenden Weiterbildungsmaßnahmen überdurchschnittliche Teamleistungen sicher.
• Sie nehmen an Kongressen, Konferenzen und Fachmessen teil, erstellen bei Bedarf geeignete Veranstaltungsmaterialien und werten Veranstaltungen anschließend schriftlich aus.

Ihr Profil

• Bachelor- oder vergleichbarer Abschluss in Marketing, Kommunikation oder einer verwandten Fachrichtung
• Nachweisliche Erfolge in führenden Marketingrollen und in der Erstellung von Marketingkampagnen
• Hervorragende Führungs-, Kommunikations- und Entscheidungskompetenz
• Erfahrung im Digital-, Print-, Content- und Social-Media-Marketing
• Erfahrung in der Budgetplanung und -verwaltung

Gewünschte Qualifikationen

• Master- oder vergleichbarer Abschluss
• Kenntnisse im Umgang mit HTML, Content-Management-Systemen und Design-Software
• Vorhandene Kontakte im Medien- und PR-Bereich
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung